日期:2023-03-11
来源:玫瑰财经网
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蓝鲸TMT频道12月6日报道,最近一直处于舆论风暴中心的国美电器,又曝出员工集体讨薪与管理层发生冲突的新闻。
据凤凰网科技报道,国美创始人黄光裕12月5日被国美员工讨薪。他于当晚8时许出现在谈判现场,并在谈判过程中辱骂领薪员工,称其为“员工无耻”,导致多名员工与黄光裕公司保安发生肢体冲突,随后警方进行调解。
与此同时,网上流传一段疑似国美员工集体讨薪的视频。在这段视频中,员工表达了自己的诉求,即要求公司支付9-11月份的工资,以及之前无故被扣的半年奖和绩效,还有员工提到5月份以后交公积金。
对于上述消息,截至记者发稿时,国美官方尚未发声。记者询问国美相关人士,对方未回复。一位知情人士告诉记者,据他了解,确实有一批国美员工去总部讨薪,但目前没有取得令人满意的进展。
事实上,关于国美拖欠员工工资的消息早已甚嚣尘上。在刚刚过去的11月,“国美停发员工工资”的话题冲上微博热搜。当时,一个认证为“国美控股集团员工”的人在社交平台上发布了承诺书。内容是国美要求员工签署延期支付工资、维护企业利益等承诺。
“由于受到复杂的内外部环境的重大挑战和影响,公司的战略转型面临前所未有的困难。”这份承诺书显示,“自2022年10月起,我理解公司可能会在未来半年至一年内延迟支付员工工资,我准备在这段时间内与公司同舟共济,共度难关。"
对此,一位国美前员工向记者透露,国美目前确实面临很大的经营压力,部分员工的工资已经过了8月份还没发,所以缓发工资应该也是不得已的。
这印证了国美此前欠薪的传闻。早在今年9月,据财新报道,多名国美员工透露,公司未能按时向员工发放8月份工资,公司债务和现金流危机已严重影响日常运营。尽管国美官方对这一系列风波始终保持沉默,但不可否认的是,这个曾经的零售巨头已经到了一个危险的关头。
财报数据显示,国美上半年零售收入121.1亿元,同比下降53.5%;净亏损约29.7亿元,同比增加。时任国美零售高级副总裁的方巍也强调,在保持门店覆盖的基础上,精简370家门店,未来将关闭30%-35%的低效自营门店;对于不相关或亏损的业务,公司将采取剥离、出售或停止发展的措施,逐步减少对高成本业务的投入。
对于长期亏损、债台高筑、现金流紧张的国美来说,砍掉低效无效的门店确实有利于降本增效,或许能给国美的扭亏为盈带来一些帮助。但是,这毕竟不能解决国美自身造血的核心问题。再加上外部竞争依然激烈,内忧外患之下,国美的前路注定会非常艰难。
最近一直处于舆论风暴中心的国美电器,也曝出员工集体讨薪与管理层发生冲突的新闻。尽管国美官方对这一系列风波始终保持沉默,但不可否认的是,这个曾经的零售巨头已经到了一个危险的关头。
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